Bewerbungsfotos und ihre Bedeutung im Bewerbungsprozess
Der erste Eindruck entscheidet sich innerhalb von vier Sekunden - und es gibt keine zweite Chance einen solchen zu hinterlassen. Was so einfach klingt, stellt viele Bewerber im Bewerbungsprozess vor einige Herausforderungen, denn neben Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen ist das Bewerbungsfoto ein echter Hingucker in der Bewerbungsmappe und man kann damit vieles richtig aber auch alles falsch machen.
Viele Bewerber sind unsicher, wie sie sich auf dem Bewerbungsfoto präsentieren sollen, dabei gilt hier - wie sonst auch - Authentizität, Freundlichkeit und Professionalität sind die entscheidenden Faktoren.
Die wichtigste Faustregeln:
Wer unsicher ist, ob sein Bewerbungsfoto den Anforderungen entspricht, kann sein Foto unter www.internationalStudentsClub.org hochladen. Die Registrierung und Mitgliedschaft im Club ist kostenfrei - ebenso wie der Check selbst.
Täglich checken die Karriere-Experten des internationalStudentsClub rund um den Globus Duzende Bewerbungsfotos, die die User des internationalStudentsClubs kostenfrei hochladen können, um Feedback von den Bewerber-Spezialisten zu erhalten, die seit zehn Jahren Bewerberberatungen und Karriere-Seminare durchführen.
Der internationalStudentsClub ist ein weltweites, mehrsprachiges Nachrichten- und Karriereportal für Studierende und Absolventen für die individuelle Karriere-Planung. Neben tagesaktuellen News aus der ganzen Welt stehen eine Datenbank mit über 1.000 internationalen Stellenbörsen, eine Datenbank mit über 11.000 Hochschulen und Weiterbildungsinstituten sowie weltweiten Lohnrechnern zur Verfügung.
Regelmäßige Karriere-Chats mit Karriere-Beratern aus der Wirtschaft sowie der virtuelle Karriere-Mentor garantieren jedem User eine individuelle Betreuung und die Chance auf die Beantwortung aller seiner Fragen im Rahmen der Studienplanung oder des Berufseinstiegs.
Der erste Eindruck entscheidet sich innerhalb von vier Sekunden - und es gibt keine zweite Chance einen solchen zu hinterlassen. Was so einfach klingt, stellt viele Bewerber im Bewerbungsprozess vor einige Herausforderungen, denn neben Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen ist das Bewerbungsfoto ein echter Hingucker in der Bewerbungsmappe und man kann damit vieles richtig aber auch alles falsch machen.
Viele Bewerber sind unsicher, wie sie sich auf dem Bewerbungsfoto präsentieren sollen, dabei gilt hier - wie sonst auch - Authentizität, Freundlichkeit und Professionalität sind die entscheidenden Faktoren.
Die wichtigste Faustregeln:
- Auf das Unternehmen einstellen! Ist die Firma konservativ, muss es auch das Bild sein. Ist das Unternehmen nach außen hin locker und offen, dann haben Bewerberinnen und Bewerber mehr Spielraum beim Foto.
- Der Fotograf ist der Schlüssel: Er hat den Blick für die Situation.
- Aktuelles Bewerbungsfoto verwenden -Das Bewerbungsfoto sollte nicht älter als zwei Jahre sein.
- Vorsicht bei Schwarzweiß-Bildern. Natürlich wirken diese Bilder meistens professioneller und sind ein Hingucker: Aber nicht jeder möchte solche Bilder von seinen Bewerbern haben.
- Bewerber sollten auch bei einer elektronischen Bewerbung ein digitalisiertes Foto als Attachment anhängen. Um die Nerven der Verantwortlichen zu schonen, sollte jedoch das Bild komprimiert werden (JPEG-Verfahren), da sonst der Download zu lange dauert.
Wer unsicher ist, ob sein Bewerbungsfoto den Anforderungen entspricht, kann sein Foto unter www.internationalStudentsClub.org hochladen. Die Registrierung und Mitgliedschaft im Club ist kostenfrei - ebenso wie der Check selbst.
Täglich checken die Karriere-Experten des internationalStudentsClub rund um den Globus Duzende Bewerbungsfotos, die die User des internationalStudentsClubs kostenfrei hochladen können, um Feedback von den Bewerber-Spezialisten zu erhalten, die seit zehn Jahren Bewerberberatungen und Karriere-Seminare durchführen.
Der internationalStudentsClub ist ein weltweites, mehrsprachiges Nachrichten- und Karriereportal für Studierende und Absolventen für die individuelle Karriere-Planung. Neben tagesaktuellen News aus der ganzen Welt stehen eine Datenbank mit über 1.000 internationalen Stellenbörsen, eine Datenbank mit über 11.000 Hochschulen und Weiterbildungsinstituten sowie weltweiten Lohnrechnern zur Verfügung.
Regelmäßige Karriere-Chats mit Karriere-Beratern aus der Wirtschaft sowie der virtuelle Karriere-Mentor garantieren jedem User eine individuelle Betreuung und die Chance auf die Beantwortung aller seiner Fragen im Rahmen der Studienplanung oder des Berufseinstiegs.
